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招聘专员 面议
3年以上 大专
  • 领导好技能培训岗位晋升
江西瑞申资产管理有限公司 2025-02-03 04:23:41 1703人关注
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职位描述
职位描述：
1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；
2、领导建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；
3、利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构；
4、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；
5、进行聘前测试和简历甄别工作；
6、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；
7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
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工作地点
地址：南昌
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职位发布者
HR
江西瑞申资产管理有限公司
  • 基金·证券·期货·投资
  • 200-499人
  • 公司性质未知
  • 暂无网址
  • 绿地双子塔a2栋1202-1204
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