职位描述
职位描述：
职责描述：
1、有销售团队增员及管理经验，希望挑战更高的岗位，有同行经验优先考虑录用;
2、有较强的目标计划推动能力，能带团队激发热情。
3、负责公司年度、季度销售战略规划以及推进实施方案。
4、 负责制定项目营销计划、推进方案。
5、 负责销售团队员工业务技能培训，工作目标制定、目标分解等相关工作。
6、 负责对下属工作进行指导，绩效考核。
7、 负责公司大客户的开发、维护等客户管理工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，3年以上同岗位工作经验。
2、 有良好的组织协调能力、团队管理能力；沟通能力、执行能力强。
3、 有教育培训行业工作经验者优先。
4、开放合伙人机制 ，为业绩优秀员工提供合伙事业部等职业机会;