岗位职责：1.负责部门的技术文件、合同、函件及图纸等资料的整理、收发和归档工作；2.了解工程项目现场调试的基本进展情况，参加本部门的工作例会等；3.完成本部门的工作例会纪要，协助领导完成周报、月报等工作；4.对接劳务公司，负责本部门各类合同的草拟、修订、签订等工作；5.负责本部门各项费用的核算、统计、报销等工作；6.负责运维人员及运维子公司的考勤统计等工作；7.负责运维子公司的社保公积金的办理工作；8.协助领导制定本部门各项管理规章制度；9.做好本部门的各项上传下达沟通工作；10.完成上级交给的其它事务性工作。任职资格：1.工程管理、工商管理、财务管理等相关专业；2.本科以上学历，5年及以上相关工作经验；3.有基础财务、工程管理、合同起草等经验的优先录用；3.工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调及语言表达能力；4.熟练使用office办公软件及自动化设备，熟练使用Excel表格。 职能类别：人事主管