职位描述
岗位职责：
1、该岗位为公司人才梯队发展作准备。会根据个人特点结合公司发展需求往生产、质量管理、统计、采购、安全行政、销售、人力资源等技能型或管理型岗位发展；
2、入职后前期安排在人力行政中心培养，熟悉工厂运作体系后，再根据个人规划与公司安排输送到其他用人部门：
3、此岗位前期在公司总部上班，后期培养结束可能会调去其他省份分公司。
岗位要求:
1、2022年或2023年本科应届毕业生，专业不限，优秀大专生亦可；
2、具有高度责任心，做事踏实，肯学有上进心；
3、对制造业感兴趣，认同企业文化。