职位描述
1、推进供应链的数字化建设,包括业务流程的标准化、数据的精细化、业务操作的线上化等;
2、带领团队推进供应链的精细化管理,如推进订货的合理、配送的科学等;
3、参与供应商-仓库-门店订货策略的推进工作,跨部门沟通,推进策略的落地、上线和优化;
4、搭建供应链人才梯队和增进团队人才发展。
岗位要求
1、具备相关的大型项目管理经验,有0-1的体系搭建经验为佳;
2、了解一个或多个板块的供应链相关领域的知识;
3、具备良好的跨部门统筹能力和协调能力,能整合各方资源以驱动决策落地;
4、对数据敏感,具备良好的逻辑分析能力和系统性思维能力,熟悉以数据驱动决策的工作方式,熟悉MySQL、Python、R等一个或多个数据分析工具、有数据分析背景为佳;
5、了解ERP、SAP、WMS、SRM、合同管理系统等供应链相关系统;
6、有产品/数字化转型/咨询项目相关经验为佳;
7、自驱力强,愿意接受和学习新事物,具备一定的管理能力。