岗位职责：1、负责招聘团队的搭建和日常管理工作；2、对接招聘需求，根据公司要求调整招聘计划及招聘内容，全盘负责项目人员招聘工作，确保招聘目标达成；3、组织团队招聘技能培训，提升团队自招能力；4、建立人才储备库，保持账号活跃度，增加与求职者粘性；5、招聘数据统计分析，招聘技能技巧总结。任职要求：1、本科及以上学历，专业不限，人力资源或管理类相关专业优先；2、有网招带团队经验，熟悉各类招聘软件；3、熟悉劳务行业，有团队组建，团队管理经验，有地推、网招经验；4、熟悉电脑操作，网络环境，能够适应线上线下招聘模式；5、良好的沟通能力，能抗压，责任心强，积极上进。6、三年以上招聘经验，有家政招聘、RPO经验或人力资源/劳务行业经验者优先考虑。 职能类别：招聘经理/主管 关键字：招聘管理团队组建劳务行业家政人力资源团队管理招聘计划rpo