职位描述
薪资待遇：无责底薪3500----8000绩效 业务提成 超额提成 在职分红=8000左右
工作时间：周一至周六，8：30-18：00
任职资格：
1、人力资源、管理或相关专业专科及以上学历；
2、1年以上相关工作经验，1年以上人力资源经理工作经验，有外企或教育培训行业从业经验优先；
3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验；
4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；
6、具有战略、策略化思维，
职位要求：有能力强者优先。
9、网络销售 客服专员