【岗位职责】
1．负责发布招聘信息，收集筛选简历并安排面试，利用各种有效招聘途径满足部门招聘需求；
2．负责人员招聘，面试的安排及相关培训，人员入职后的跟踪反馈。
3．进行招聘渠道的拓展、维护及网络招聘信息的发布和更新；
4．协助部门领导完成其他事宜。
【上班时间】
朝九晚六，周末双休，节假日正常休
【任职要求】
1.大专及以上学历，23-30岁；
2.有至少一年以上招聘经验，热爱招聘，有较强的招聘能力；
3.形象气质佳；
4.执行力强，对行政、人事其他板块有初步认知，思维灵活，性格外向。
职位福利：不加班、大牛带队、年终分红、带薪年假、年轻化团队、转岗/轮岗机会、优秀员工奖金、多次晋升机会
职位亮点：朝九晚六 周末双休 文职工作 不加班