职位描述
岗位职责：
1、设计区域销售渠道运作管理模式，组织区域销售团队落地执行。包括市场/渠道分级与管理、网络覆盖和市场占有率等；
2、建立市场分级管理办法；
3、推动市场终端建设、 样板店建设、项目计划落地执行;
4、结合行销部营销计划与各区域销售推动执行；
5、各项目执行差异跟进、总结、反馈及提出改进措施；
6、对市场行业信息进行收集、整理、分析与反馈；
7、对年度预算经营指标达成负责；
8、完成上级领导安排的其他工作事项。
任职要求：
1、大专以上学历，市场营销专业优先考虑；
2、8年以上相关市场营销工作经验以及市场管理经验；
3、具有一定市场/渠道分级管理的经验，以及终端建设、样板店打造及客户管理等经验；
4、具有一定的市场洞察能力，较强的数据分析能力，以及沟通协调能力；
5、能接受异地出差；
6、熟练使用word、Excel等办公软件。