1、制订公司产品的 营销战略，根据营销战略制订公司营销组合策略和市场计划，经批准后组织实施；
2、负责销售产品客户群的建设和规划，制订客户关系管理制度；
3、定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划实施制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划。
主持制订、修订销售部工作程序和规章制度，经批准后施行；
4、制订本部门年度专业培训计划并按计划组织相关培训；
5、对电销管理有独到的见解，能独立开发培训课件、进行标准化指导；
6、协助总经理建立、拓展、调整项目销售网络；
7、负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算，并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控型；
8、熟悉电销团队管理指标体系建立、落地并懂得如何科学运用指标体系进行业绩提升。
任职条件:
1、统招本科以上学历，理工科专业背景，5年以上销售或3年以上销售管理经验； 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力，对业务电话推广和团队建设有主富经验；
3、对工业、工控类类产品有相关销售管理经验者优先。
双休、五险一金、餐补、旅游，其他可谈。