职位描述
职责描述:
1、完成全流程招聘岗位交付，包括需求沟通及岗位发布、人才收集及寻访、面试甄选及录用管理；
2、根据业务需求，开展专项的招聘工作，参与招聘项目运营；
3、依据招聘需求，充分挖掘招聘资源，负责各招聘渠道的日常管理和维护工作；
4、参与并协助开展校园招聘、校企合作计划制定；
5、策划并组织实施校园宣讲、招聘会等多种形式，确保校园招聘目标达成；
任职要求：
1、本科及以上学历，3年以上大中型企业人力资源招聘相关工作经验；
2、有一定的招聘经验及技巧， 熟练运用各种招聘工具和手段；
3、具有良好的亲和力及沟通协调能力；
4、富有激情，内驱力强，具备较强的抗压力。