职位描述
岗位职责：
1、负责公司职工合同续签、员工合同终止、辞职、退休等手续办理;
2、负责员工档案资料、信息的收集和管理;建立职工花名册；
3、负责公司职工薪酬福利、社会保险、工伤和职业病等管理工作;
4、负责本部门考勤记录，及员工纪律管理、员工各类请假管理;
5、负责公司办公环境卫生管理及用水用电管理，指导和监督各部门保持环境卫生整洁，确保公司水电使用正常:
6、负责集体活动安排及活动物品采购等工会工作;
7、对部门领导负责，完成部门领导交代的其他工作任务。
要求：
1、***本科学历，管理学相关专业，优秀***大专亦可；
2、办公软件熟练，文笔佳；
3、有相关从业经验者优先，亦欢迎优秀应届毕业生加入。