职位描述
职责描述：
1、【加盟培训】协助加盟培训体系搭建，负责加盟商培训需求的调查分析，制定赋能培训方案并组织实施，定期更新优化、升级课程库；
2、【关键人员培养】负责赋能关键岗位（驻店店长、督导）的专项培训落地，进行人员考核和鉴定，推进人才培养机制落地。
3、【内训师培养】开发和整合内外资源，协助开展内部培训师（教练/导师、讲师角色）的培养和认证，搭建内训师队伍和激励体系；
4、【业务培训】根据营运培训需求，确定业务月度培训主题，把握业务痛点，组织开展培训，监控培训过程，组织培训考核；
任职要求：
1、本科及以上学历，3年以上培训发展相关工作经验，做过加盟培训、企业内训、TTT培训者优先；
2、出色的沟通、协调能力、学习力和自驱力，有业务导向思维，做过加盟运营管理者优先。