职位描述
岗位职责：
1、协助部门领导制定并完善公司各项管理规章制度，并监督执行；
2、负责计划管理、会务管理、接待管理、固定资产管理等行政管理工作；
3、负责公司公文管理，以及对内对外文字资料的起草、报送工作；
4、负责公司员工的办公场所及相关设备、员工福利及需提供住宿员工的住宿等员工后勤工作；
5、负责协助部门领导进行政府关系维护等。
任职要求
1、本科以上学历，能力突出者可放宽至大专；
2、有驾驶证，3年以上行政相关工作经验；
3、熟悉商务接待，有政府接待经验优先；
4、严谨细致，学习能力强，沟通表达能力强。