职位描述
岗位内容：
1. 制定销售策略并推动实施，达成团队销售目标。
2. 管理销售团队，包括制定目标、管理绩效、培训和发展员工等。
3.为客户提供全面合理的产品需求解决方案。
4.帮助团队成员制定客户解决方案。
任职要求：
1. 具备3年以上销售管理经验。
2. 具备较强的组织协调能力，能有效带领和管理团队。
3. 具有深刻的市场敏感度，善于挖掘市场机会，制定相应销售策略。
4.有大客户开拓维护丰富经验。
5.本科及以上学历。
福利待遇：
1、高薪、年金、保险；
2、双休、法定节假日休息；
3、收入：40万～100万/年