岗位职责：
1.负责课程的推广工作，并向客户提供专业的课程体系讲解;
2.组织实施培训，包括前期培训资料的准备，培训现场的协助等;
3.维护潜在客户以及学员数据库;
4.完成合同修改等工作，跟进课程费用的支付流程，与客户建立良好的关系;
5.通过线上线下渠道,收集市场信息,为市场策略的制定提供依据。
任职要求：
1.教育背景：本科及以上学历，管理学、教育学、心理学等相关专业优先。
2.工作经验：至少3-5年以上管理经理，或者教育培训相关行业经验。
3.个人素质与能力要求：
1）具有较强的亲和力、形象好、气质佳。
2）具有良好的敬业精神、工作责任心强，热爱教育培训行业。
3）具有较强的沟通能力及谈判能力，以及良好的团队合作精神。
4）熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等，进行客户管理和数据分析。