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OD组织发展经理 9000-15000元
石家庄裕华区 应届毕业生 本科
河北博岳通信技术股份有限公司 2025-06-09 20:05:19 688人关注
职位描述
工作职责: 1. 负责组织公司及各部门的组织结构调整、优化、干部任命,负责各部门工作职责的制定; 2. 负责干部标准的制定、干部成长导向和当前干部的建设和管理:围绕公司的业务发展要求,负责干部的选拔组织工作,做好现有干部的推荐、任免、考核、调配等工作; 3. 负责后备干部梯队建设及管理:后备干部梯队的建设和管理,从选拔、培养、考核、任命等环节建立干部动态管理机制,建立后备干部档案,根据基地业务发展的需要,及时推荐后备干部; 4. 负责外派干部管理:根据公司业务发展需要,建立外派干部资源池,促进干部外派管理工作制度化、规范化; 5. 负责对现有干部和后备干部的培训工作,做好干部的档案管理以及干部成长的轨迹管理; 职位要求: 1.35岁以下,对公司和团队有较高忠实程度,坚守职业道德、保守公司秘密,对团队成员和公司充分信任,不做任何有损公司利益和形象的事,并积极主动维护公司利益; 2.有本公司管理经验3年及以上或有OD岗位经验2年及以上者; 3.关心公司整体经营战略,对公司整体发展情况(组织架构、运作方式、人员等)比较了解,能合理的制订所负责的团队的工作目标与工作计划; 4.能够根据工作需要制订或完善相关工作制度流程,并充分行使应有的制度管理、修订、监控职能; 5.有良好的沟通能力与过程监管能力,可以很好的执行并推进公司相关流程制度,与公司其他部门的同事协作顺畅,能够建立信任的关系; 薪资可面议!!
联系方式
注:联系我时,请说是在今日招聘网上看到的。
工作地点
地址:石家庄裕华区石家庄-裕华区博岳大厦
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