1.制定车险产品报价方案，结合费用预算方案，汇算经营结果；

2.规范定价市场化需求搜集、统计、投产的流程，定期组织对机构的精算市场化落地培训工作；

3.负责车险定价、新业态、新技术应用的市场应用情况搜集、研究与探索；

4.推动精算定价工作流程标准化建设；定期组织对机构的精算定价原理培训。

任职要求：

1.本科及以上学历；

2.专业要求：精算、统计、数学等相关专业优先；

3.乐观开朗，具有较强的学习能力、沟通协调能力，具有良好的团队合作精神和责任心。

福利待遇

1.本科6-8k、硕士8-10k（根据地域进行系数调整）；

2.六险一金、季度奖、年终奖、竞赛奖；
3.过节福利、工会福利、生日福利、年度体检、带薪年假；
4.食宿福利：提供早、午工作餐或餐补，应届毕业生专项房补；
5.培训福利：一对一帮带、专业培训、基层锻炼等；
6.背景优势：国有控股保险公司，可接收档案和党组织关系；

7.实习期间：提供实习补贴，外地生源提供房补或免费住宿。

【校招流程】
1.搜索“http://ciczp.zhiye.com/campus?p=1^-1,3^11”--选择岗位立即投递；
2.填写简历环节。如实填写个人信息，确保简历信息完备；
3.在线测评环节。将以短信和邮件形式发送，测评时间为周末（校招必备环节）；
4.面试。