1、制定并完善企业各项管理制度，梳理优化业务流程，同时组织培训与宣贯，确保制度流程有效执行。
2、 制定督察计划，考核工作绩效，及时反馈问题并跟进整改，评估制度流程执行情况。
3、构建文化体系，策划组织各类文化活动，利用多种渠道传播企业文化。
要求：
1、本科及以上学历，35岁以下。
2、具备良好的沟通协调能力、组织策划能力和团队合作精神。
3、具有较强的文字写作能力。
职位福利：五险一金、包吃、交通补助、包住、通讯补助、带薪年假、免费班车
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