一、岗位职责： 1.前1-4个月学习阶段，学习这个行业基础； 2.日常浏览抖音短视频，了解网络热度和走向，协助主播打造个人IP账号； 3.策划直播内容，进行指导、跟播、复盘总结； 4.打造直播间的环境，背景，不断优化; 5.策划、运营、管理手下主播的发展方向； 6.指导维护粉丝关系,增加粉丝粘度。 二、薪酬福利： 1.综合收益25-45k，本公司近三个月运营（40-50人）平均收益在25k，无虚假成分，有实际数据，真正做到透明化、公开化管理； 2.我们需要的是共同创业的人才，新人前期有3-4个月的保护期，我们提供专业的运营技能培训、基础创业基金； 3.运营只需要运营：为让运营全身心投入到带主播的工作中，公司提供海量的主播资源，无需自己寻找主播；并且公司还给主播提供专业的化妆，专业的直播设备及直播后端服务；专业的舞蹈、表演、声乐教学；一对一的短视频拍摄服务、账号运营、ip打造，解决所有后端服务； 你需要的就仅仅是带好主播！！！ 三、任职要求 1、统招一本及以上学历，年龄23--30周岁，优秀者可放宽要求； 2、综合素质优秀，能力强，人品好，有上进心； 3、有相关工作经验或销售、创业等经历优先考虑。