1.负责制定和修订仓库收发存作业流程及管理制度，完善仓库管理各项流程和标准。
2.负责制定物料包装方案、标识管理、扫描管理、追溯管理标准，细化流程，督促落实，保障先进先出、账实一致。
3.负责仓库合理化布局和管理，制定仓位规划，制定防火、防盗、防潮管理标准。
4.负责安排各厂区仓储库管、转运工日常工作，对仓库各岗位工作现场监控。保障日常工作高效、准确、有序。
5.组织日常晨会，强调安全事项、布置重点工作、纠正违规操作。
6.负责对仓储人员进行现场操作培训、安全培训和业务指导。
7.对仓储现场进行劳动纪律、5S状况、目视化管理巡查督导。
8.制定仓储人员考核标准，组织落实日常和月度考核。
9.跟踪不良物料、呆滞料、突发事件和异常处理。
10.负责组织各仓库盘点工作，进行差异分析，制定改善措施，确保账、卡、物一致。
11.制定仓储股周、月工作计划，总结和分析月度工作完成情况，提出改善方案，带领督促员工完成目标任务。
12. 负责仓储股安全环境隐患日常点检与排查工作。
13. 督促仓储各岗位严格按照岗位安全环境操作规程进行作业，预防安全环境事故的发生。
14. 遵守公司规章制度，及时完成上级临时交办的各类工作任务。
15. 做好本岗位安全管理工作，消除安全隐患