【工作内容】
1.负责对接客户，维护客户的月度社保公积金人事增减表，并做好核对确认；
2.负责公司内部系统的操作，确保系统准确运行以及各业务衔接的准确与及时；
3.负责所承接的客户员工的咨询及答疑，包括但不限于业务咨询，社保公积金政策咨询等；
4.领导交代的其他工作等
【任职要求】
1、本科及以上学历
2、社保相关经验优先
【公司福利】
1、工资4K（具体面议）
2、入职即缴纳五险一金，每年有降温费，加班有加班费，年终考核有年终奖（视考核结果评定奖金等级，约一个月工资）
2、试用期二个月，按80%工资标准
3、员工入职需要先做基础体检，入职体检项目包括且不限于：血常规，肝功能，双肾彩照等，体检合格即可安排入职（费用公司承担）
4、入职满一年以上，公司免费安排年度体检；
【工作时间】
9-17：30，双休，法定节假日休息
PS：岗位要求有社保相关工作经验，对社保、工伤等有深入了解，请各位候选人按要求投递简历哦~
职位福利：绩效奖金、周末双休、五险一金
职位亮点：国企单位，双休五险一金