岗位职责： 1、 保证公司在市场竞争中的主动性和良好的企业形象； 2、 熟悉竞争策略，并积极策划竞争方案，掌握市场竞争的主动性，扩大市场占有率； 3、 了解和掌握消费者需求，并根据需求策划促销方案并跟进实施； 4、 规划促销和策划重大节假日的营销方案； 5、 统一公司VI并执行，不断提升公司整体形象； 6、 负责安排本部门员工的工作，完成公司下达的各项任务，负责对本部门员工进行培训、考核及指导； 7、 公益单位，政府部门，媒体等关系维护，树立和维护公司正面社会形象； 具体工作内容： 1、 制订公司中长期市场战略规划，拟定具体实施方案； 2、 制订公司促销活动操作执行细则，并管理和监督实施； 3、 设计完成符合产品定位的相关内容创作和渠道宣传，包括不限于小红书，抖音，视频号等； 4、 收集、撰写市场分析报告并及时与公司各级部门通报； 5、 组织完善、规范和实施公司VI视觉体系，加强对卖场统一视觉形象的管理和维护； 6、 定期对消费者购买心理和行为的调查，了解顾客需求，为公司经营提供参考； 7、 制订部门工作流程，组织、协调、监督制度和流程的落实； 8、 定期进行市场调研，提供公司战略决策参考依据； 9、 本系统内考察、聘任、考核、交流管理； 10、 控制本部门费用预算的达成，及实际费用支出； 11、 监督、指导本部门各级员工培养工作，做好相关人才储备，指导、协助员工做好职业生涯规划； 任职要求： 1、25-40岁，大专以上学历，广告学、市场营销、管理学、中文类等相关专业； 2、至少五年以上管理经验，三年以上营销策划相关工作经验，二年以上快销品行业管理经验； 3、执行能力强，工作积极负责，有较强的沟通协调能力和良好的合作精神； 4、思维活跃，敢于创新，具备高度的工作热情和事业心； 5、文字功底扎实，具有有较强的数据信息分析能力； 6、有小红书，抖音，视频号等主流媒体平台策划推广经验者优先；