职位描述
1. **业务规划与执行**
- 制定年度/季度业务发展计划，分解销售目标并监督执行。
- 分析市场趋势和竞争对手动态，调整业务策略以达成业绩目标。
2. **客户开发与维护**
- 开拓新客户资源，建立长期合作关系，维护现有客户满意度。
- 主导商务谈判，签订合同并跟进订单交付及回款流程。
3. **团队管理**
- 组建并培训业务团队，制定绩效考核方案，提升团队业务能力。
- 协调内外部资源，推动跨部门协作（如市场、产品、运营等）。
4. **数据分析与汇报**
- 定期统计销售数据，编制业务报告，向管理层提出改进建议。
- 监控预算使用情况，确保投入产出比合理化。
5. **风险控制**
- 识别业务风险（如客户信用、合同条款等），制定防范措施。