职位描述
岗位职责：
1、负责公司薪酬核算工作，确保薪酬数据的准确性和及时性；
2、解答员工关于薪酬的相关疑问，提供专业的薪酬咨询服务；
3、参与薪酬方案的设计与优化，提升员工满意度和公司竞争力；
4、进行薪酬数据分析，为薪酬决策提供支持；
5、参与优秀员工评选及奖励工作，推动公司文化建设和人才发展；
6、不断提升自身专业技能，适应公司发展的需求。
岗位要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理专业；
2、具备大型养殖企业工作经验者优先考虑；
3、执行力强，能够高效完成分配的任务；
4、具有较强的沟通能力，能够与各部门有效协作；
5、具备较强的数据分析能力，熟练使用相关软件工具；
6、有良好的职业操守和服务意识，能够积极面对挑战；