岗位（一）办公室主任1名：
1.学历与专业：本科及以上学历，行政管理、工商管理、汉语言文学等相关专业优先。
2.工作经验：5年以上行政或办公室管理经验，熟悉集团化运作模式者优先。
3.能力要求：
- 具备优秀的统筹规划能力，能有效整合资源，统筹集团办公室各项工作，确保高效运转。
- 拥有出色的公文写作与文字处理能力，能独立撰写集团重要文件、报告、会议纪要等，精准传达集团战略与决策。
- 具备极强的沟通协调能力，能妥善协调集团内部各部门及外部政府机构、合作伙伴等关系，维护集团良好形象。
- 拥有敏锐的洞察力和问题解决能力，能及时发现管理漏洞并提出优化方案，应对各类突发事件并妥善处理。
- 熟悉行政办公、档案管理、会议组织、后勤保障等全流程工作，掌握企业管理相关法律法规及政策。
4.素质要求：
- 具备强烈的责任心和敬业精神，工作严谨细致，原则性强，能承受较大工作压力。
- 拥有良好的职业素养和团队管理能力，能带领团队高效完成工作，激发团队凝聚力。
- 品行端正，严守保密纪律，对集团忠诚，具有高度的大局意识和服务意识。

岗位（二）办公室文员1名：
1.学历及专业：本科及以上学历，行政管理、文秘、汉语言文学等相关专业优先。
2.工作经验：具备1-2年及以上行政相关工作经验，熟悉行政办公流程者优先。招聘应届毕业生
3.技能要求：
- 具备良好的文字功底，能熟练撰写通知、报告等各类公文及日常***书。
- 熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，会使用打印机、复印机、传真机等办公设备。
- 拥有较强的沟通协调能力和组织能力，能高效处理部门间及对外的沟通事宜。
4.素质要求：
- 工作认真负责、严谨细致，有较强的责任心和执行力，能按时完成各项工作任务。
- 具备良好的服务意识和团队协作精神，积极配合团队完成各项行政支持工作。
- 品行端正，保密性强，能妥善处理各类涉密信息。