一、工作职责:
1.接待到访及来电客户，积极为客户介绍学校和培训课程
2.安排好学生每次的上课时间，确保课程如期进
3.做好课耗统计，核对教师及学员考勤
4.日常资料管理，学员档案管理，数据统计等
5.与学员保持良好沟通，了解学员情况，促使续课事宜
6.协助教师制定教学方案等，做好老师与家长沟通的桥梁
7.检查并维护校区的日常环境整洁有序
8.负责好公司安排的其他日常事务
二、任职要求:
1.大专及以上学历、有教育、培训工作经验优先考虑
2.喜欢孩子、性格开朗阳光、热爱教育事业，具有高尚的职业道德
3.具有良好的责任心、耐心、自信心、有明确的个人发展目标;学习能力强、亲和力强、善于沟通，有良好的客户服务意识
补充说明：形象气质佳，稳定性强，明确在教育培训行业长期发展；热爱教育事业。
三、薪资福利:
1.综合7k-12k（优秀者可达更高水平）
2.社会保障：缴纳五险一金
3.带薪假期：享受带薪年假，法定节假日休假
4.休息制度：做六休一，弹性排班
5.节日福利：节日礼物，过节福利
6.团队建设：公司定期组织团队聚餐、员工旅游、丰富下午茶、生日派对等集体活动。
7.培训发展：提供全面的岗位培训，包括岗前带薪培训、资深员工带教、后续定期培训；拥有公开的升职竞聘选拔机制和完善的晋升空间。
四、晋升渠道
教务班主任-教务班主任主管-副店长-店长-区域店长-总店长