职位描述
岗位职责：
1、制定维修部培训计划并组织实施，确部门员工熟悉公司管理规章制度和工作流程，提高员工业务技能；
2、了解掌握辖区内的各类房屋配套设施设备，教学楼设备基本信息和使用，进行日常维修，维保情况及时反馈现场疑难问题，确保维修及时率和安全正常使用；
3、做好本部门各岗位员工工作分工、负责对本部门员工的考勤和考核；
4、负责本部门周检工作，做好维修巡查工作，按要求完成；
5、及时组织本部门处理重大事故或设备故障，妥善安排预防措施，根据季节变化，抓好防火，防风，防雨工作，确保设施设备安全；
6.每日巡检并记录问题，及时与甲方沟通整改，处理投诉；
7.熟练使用Word、Excel制作工作计划、检查报告等文件；
8.编制部门的物料采购计划和制定仓库管理制度等。
任职要求：
1、学历及年龄要求：大专及以上；
2、能力要求：有2年主管经验年以上管理经验，身体健康，懂电脑操作；
3、具有沟通及表达能力，能与他人进行良好的交流；