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薪酬绩效经理 15000-20000元
杭州上城区 8年以上 本科
德信盛全物业服务有限公司 2026-02-27 03:01:01 718人关注
已申请 立即申请 收藏职位
职位描述
职位介绍
1、负责制定事业部薪酬绩效考核体系及制度，保证公司薪酬绩效管理工作有效运行；
2、根据行业和公司发展状况，优化、完善公司薪酬、福利和激励体系，并负责实施;
3、负责开展薪酬福利调研，协助编制人工成本预算，完成人效指标考核工作；
4、负责薪酬数据的统计及分析，对人力成本的情況进行周期性的统计维护，为公司经营提供薪酬的建议依据；
5、负责公司福利体系的搭建和实施，营造公司的福利氛围，提升员工满意度。
6、本科以上学历，人力资源、财务管理相关专业。
联系方式
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注：联系我时，请说是在今日招聘网上看到的。
工作地点
地址：杭州上城区环站东路588号杭州之翼-4号楼德信集团7楼
以担保或任何理由索取财物，扣押证照，均涉嫌违法，请提高警惕
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职位发布者
高杨俊HR
德信盛全物业服务有限公司
  • 房地产服务
  • 100-199人
  • 私营·民营企业
  • 暂无网址
  • 杭州市江干区环站东路588号德信集团7楼
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