下属：营销中心各大区团队、营销各条线人员

岗位职责：

1、依据集团整体战略，组织制定营销战略规划，并根据公司下达的整体销售目标，编制销售计划方案；

2、规划各大区销售系统的整体运营、业务方向，制定市场的经营前景规划和市场渠道工作；

3、制定和贯彻集团的营销策略及营销政策；

4、根据营销战略规划和销售计划方案，组织市场销售推广工作；

5、监督实施销售全过程，指导其完成公司计划、市场营销任务；

6、新增合同额、回款、费用指标完成情况的监控；

7、重点项目的策划和运作，销售各环节的监管、协调；

8、培训市场营销人员，建设和管理高素质的营销团队。

岗位要求：

1、年龄50岁以内，大专以上学历，市场营销相关专业；

2、具有管道行业一线品牌的集团任职经历，3年以上营销管理经验，营销团队管理能力强；

3、能根据集团文化和发展战略要求，在薄弱大区打造出转型升级的样板市场，并能在全国其它大区进行推广复制；

4、有全面的渠道开发管理经验，能在空白地区打开局面，能在弱势市场提升品牌地位；

5、能在营销中心落实公司的各项营销管理制度和管理要求，从严抓队伍的思想建设和作风建设；

6、良好的向上沟通能力，组织协调能力强，领导力强，执行力强，抗压能力较强，目标责任感强，以结果为导向。