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HRCOE 面议
北京朝阳区 应届毕业生 不限
北京中廉会计师事务所(普通合伙) 2026-02-28 15:26:34 229人关注
职位描述

  1. 对接公司发展战略,开展人力资源战略解码,输出适配的人资规划建议;
  2. 牵头搭建并优化全模块人力资源制度体系(薪酬、绩效、任职资格、员工关系等),制定标准化流程与工具;
  3. 设计核心专项解决方案(人才梯队、干部管理、激励机制、组织变革配套等)。
  4. 为业务团队提供薪酬、绩效、组织诊断等全模块专业咨询与问题解决支持;
  5. 开展内部人力资源专业赋能培训,沉淀知识体系,提升团队与业务管理者人资能力;
  6. 推动制度落地与流程优化,收集反馈并迭代方案。
  7. 统筹核心人力资源项目(如薪酬改革、职级重构、数字化人资系统升级等)全流程管理;
  8. 搭建人资数据分析体系,跟踪核心指标,输出效能报告,支撑战略决策;
  9. 跟踪行业前沿趋势与政策动态,引入适配工具方法,持续优化人资管理模式。

联系方式
注:联系我时,请说是在今日招聘网上看到的。
工作地点
地址:北京朝阳区北京朝阳区万达广场5号楼17层整层
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕

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