工作职责：
1.负责审查各类合同、招标文件、人事文件相关法律内容，提出法律审查意见以及法律风险提示，拟写审查投标文件合同偏差表、承诺书、劳动关系类等法律文书；
2.参与仲裁/诉讼案件全过程法律跟进，包括但不限于合同履行检查、合同争议处理、合同谈判、搜集证据材料，拟写诉状、答辩状、代理意见等法律文书，向法院/仲裁机构提交材料，参与仲裁/诉讼等；
任职资格：
1.学历要求：本科及以上学历；
2.专业要求：法学等相关专业；
3.证书要求：持有法律职业资格A证；
4.工作年限：5年以上工作经验，有法院工作经验优先；
5.年龄要求：35周岁及以下；
6.任职要求：熟悉相关法律法规，具备诉讼代理和商务谈判实战经验；逻辑严谨，具备风险预判能力及跨部门协调能力；
7.个人素质：身体健康、思想端正、有责任心、吃苦耐劳、有团队协作精神、思维活跃、细致耐心、具备良好职业道德等；