职位描述
职位详情
1. 负责公司产品培训，有制定课程能力；
2. 调查企业和客户培训需求，编制，调整，执行培训计划；
3. 根据公司宣传有关活动安排，促进品牌的提升销售技巧，心态等培训；
4. 讲授培训课程，解答疑难问题；
5. 撰写培训报告，反馈，评估培训效果；
6. 跟进培训工作效果对培训工作进行改进。
7. 完成上级交办的其他工作任务。
任职资格
1. 专科以上学历；
2. 具有3年以上培训经验，有管理培训方面或行业培训策划经验者优先；
3. 能够根据客户需求及公司要求撰写策划文档；
4. 能熟练使用Word,Excel,PowerPoint等办公软件；
5. 具有良好的语言表达，沟通及协调能力；
6. 具备良好的文字功底，具有团队合作精神，良好的抗压能力。
岗位福利
完善的培训体系，丰富的资源支持，多元化产品支持，公平公正的晋升机制。
职位福利
五险一金，绩效奖金，全勤奖，带薪年假，节日福利，不加班，周末双休，弹性工作
职位亮点
晋升空间大，有优质的培训体质，双休法休