职位描述：
职责描述：
1、参与公司战略规划及年度经营计划的制定；
2、组织公司年度目标的确认、目标实施的保障协调和监控、目标调整的审核、目标考核结果的确认和审核。
3、通过项目启动会、项目计划编制确定、计划过程管理、项目复盘对项目实施监控和管理，达到公司项目预期目标。
4、通过组织制定合理的工作计划，监督计划执行，保证公司在正常轨道上健康发展，使各业务模块有前瞻性、有序的开展工作；
5、组织运营会议及重要专项会议，提出意见以供决策。
6、组织制定符合公司长远发展的各项标准体系（固话流程体系）；
7、参与公司运营过程中各类事项的决策，制定符合决策意见的考核指标，并对管理执行进行监督、对管理成效进行考核。
8、协调—合理调配公司内、外部资源，协调交叉作业中产生的各类问题，明确内部权责关系.
任职要求：
1、本科及以上学历，项目管理、工商管理、企业管理、法学等相关专业；
3、5年以上工作经验，3年以上大、中型企业项目管理及运营管理工作经验；
2、能够熟练操作office办公软件，具备企业公文和文件的制作能力；
3、具有较强的组织协调能力、沟通能力、分析判断、决策能力；
4、具有较强的学习能力、创新能力、计划能力、及培养下属能力；
5、工作踏实、细致,认真负责,有高度的责任心，能承受较大工作压力。