职位描述
职责描述：
1、维护和推进三体系的正常运行，协助管理者代表工作，负责策划、建立和完善公司体系，负责制定管理评审全过程，对效果进行检查。2、按公司体系文件要求，对各个职能部门进行常态化检查和监督，发现不符合项并要求责任人整改和验证。3、三体系文件的记录管理，受控文件的更改、分类贮存、按保存期定期保存。4、协助部门经理监督公司各部门内部体系运行的有效性，对各部门提交的报表数据整理归档。
任职要求：
28-45岁，性别不限，大专以上学历，2年以上三体系建设经验，受过质量体系管理等相关方面的培训，熟悉ISO/TS质量标准体系，接收过品质管理、质量/环境体系认证等方面的培训，（具ISO质量体系的审员资格证书者优先）。具有很强的沟通、协调和执行能力，具有高度的敬业精神，工作态度积极乐观向上，善于与各类性格的人交往，待人公平