入职要求：
年龄18-35岁，身体健康，情商高，者善于言谈交流，有注册会证师证者优先。
岗位职责：
1、管理公司会计、报表、预算工作。
2、建立和完善财务部门，财务核算体系和财务监控体系，并进行有效的内部控制。
3、负责分管部门的日常工作。
4、组织领导公司财务管理，成本管理、预算管理、会计核算、会计监督、审计、存货控制等方面工作，努力降低成本、增收节支、提高效益。
5、组织执行国家有关财经法律，法规、方针、政策，遵守国家财经法令、纪律以及董事会决议，保障公司合法经营，维护股东权益。
6、利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据，协助总经理制定公司战略，并主持公司财务战略规划的制定。
7、负责制定公司利润计划、资本投资、财务规划、销售前景、开支预算或成本标准。
8、制定和管理税收政策方案及程序，协调公司同银行、工商、税务等政府部
门的关系，维护公司利益。
9、负责审签署公司预算、财务收支计划、成本费用计划、信贷计划、财务报告、会计决算报表，会签涉及财务收支的重大业务计划、经济合同、经济协议等。
10、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况，并及时向总经理报告工作
11、主持制定公司的财务管理、会计核算和会计监督、预算管理、审计、库管工作的规章制度及工作程序，经批准后组织实施并监督检查落实情况。
12、加强财务人员的培训和考核工作，提高财务系统人员的政治业务素质。
13、做好财务系统各项行政事务处理工作，提高工作效能，增强团队精神。