职位描述
工作职责：
1.教学战略与课程体系设计：考试研究与政策分析，课程体系搭建教材与资料开发。
2.教研管理与创新：教学标准化，教学方法研发，专项课题攻关。
3.教师团队管理：师资培养与考核，教学督导与反馈。
4.教学效果评估与优化：数据驱动决策，学员反馈闭环成果复盘。
5.技术支持与资源整合：数字化教学工具应用，外部资源合作。
任职要求：
1. 本科及以上学历，三年以上公考或同行业经验，能独立开展教研教学管理工作；
2.熟悉事业单位/公考项目的产品和教研，能够高效完成教学任务，确保教学目标的实现；
3.具有强烈内驱力、责任心、沟通和应变能力，团队合作精神；
3.具有持续改进教学工作的能力和意愿，擅长逻辑思考，执行力强；
4.热爱教育培训行业，逻辑清晰、条理分明具备出色的沟通能力和团队协作精神。